A munkakörhöz tartozó feladatok:

  • új munkatársunk feladata lesz a szervezet belső működésével kapcsolatos HR fejlesztési javaslatok kidolgozása: igények és szükségletek felmérése, szervezetfejlesztési folyamatok megvalósítása, HR fejlesztési rendszerek működtetése;
  • vállalaton belüli szakmai oktatók részére képzési program kialakítása és megvalósítása, ezen belül a soft skill tréningek megtartása;
  • aktív szerepe lesz a hallgatói reziliencia program működtetésében: coachingok, tréningek megvalósítása, programfejlesztés;
  • külső tanácsadók bevonásának koordinálása, a kapcsolódó beszerzési és szerződéskötési folyamatok menedzselése;
  • nemzetközi kutatások és piaci legjobb gyakorlatok feltérképezése;
  • betekintést nyerhet komplex szervezet diagnosztikai folyamatok, felmérések készítésébe, elemzésébe, azokon alapuló fejlesztési koncepciók kidolgozásába és megvalósításába;
  • aktívan támogathatja a vállalati kultúrafejlesztő programokat;
  • valamint részt vehet a légiforgalmi irányítók egyedülálló kiválasztási folyamatában, kiválasztási módszertanok fejlesztésében.

A munkakör betöltéséhez szükséges ismeretek és feltételek:

  • szakirányú felsőfokú végzettség (HR, munka- és szervezetpszichológia, pedagógia, andragógia);
  • 3 év HR fejlesztésben vagy felnőttképzésben szerzett gyakorlat;
  • trénerként szerzett tapasztalat;
  • középfokú angol nyelvtudás;
  • coaching végzettség (ICF);
  • MS programok felhasználói szintű ismeret;
  • információ- és kapcsolatmenedzsment készség;
  • megnyerő előadói kompetenciák;
  • a képzések háttéradminisztrációjában precizitás;
  • eredményorientált gondolkodásmód;
  • projektszemlélet.

A munkakör betöltéséhez előnyt jelent:

  • felnőttképzési, oktatói tapasztalat.

Amit kínálunk:

  • folyamatos képzési, fejlődési lehetőség;
  • speciális HR eszközök megismerése és fejlesztési lehetősége;
  • versenyképes jövedelem;
  • kulturált munkakörnyezet;
  • teljes munkaidő; általános, heti 5 napos munkarend, home office lehetőséggel.

Munkavégzés helye: Budapest XVIII. kerület